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人才战略是对企业未来发展的思考，金骏玮奉行"人才制胜"的战略理念。
人才是企业的生存之本。为保持与提升企业可持续长远发展的竞争优势，金骏玮重视人才的引进与培养，通过：
1.创造良好的发展竞争空间 2.营造优良的企业文化氛围 3.建立完备、系统的培训体系 4.设计合理、有效的薪酬激励机制
实现员工自我提升与企业系统培养的有机结合，致力组建一支高效执行、团队协作、务实进取、感恩正直的企业人才队伍。
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